* Действие фильма начинается в детском доме, где воспитываются 12 детей-сирот. Естественным было желание их матери провести воспитательный процесс, так как она любит детей. В итоге она пригласила в дом двух преподавателей, которые и должны были научить детей жить в социуме. Итак, мы имеем дело с целью, которая не только становится исполнением, но и осознанным внутренним желанием, то есть с мотивацией-миссией, которая является смыслом жизни человека. Собственная мотивация/миссия - это личное желание, но не навязанное извне желание. Желание - это закон, который устанавливает правила для осуществления человеческой активности. Мотив - это желание действовать, быть в проявлении, но желание побуждает к действию, а не к бездействию. В мотивации/миссии есть и положительная часть - это мотивация положительная к самосовершенствованию. И есть и отрицательная составляющая, она зарождается от желания что-то получить, может быть - престижное, материальное или как-то реализоваться. Если человек осознает себя счастливым, то он стремится к высшему, а если преуспевает в материальном - к успеху. Жить имея цель как мы раньше говорили имеет свои плюсы и минусы. С одной стороны это развивает и укрепляет уверенность и самодостаточность. Однако эгоистическая мотивация обычно приводит к неудачам и даже к деградации. Потому важно проявлять большую гибкость в выборе мотива-цели, так сейчас многие ищут и ищут работу, но бизнес-климат в стране не позволяет им это сделать. Появляется ощущение неудовлетворенности в том, что, будучи спокойным ты учишься себя корректировать, то побуждает искать, изучать, исследовать, обращаться к знающим и стремиться к знаниям. К сожалению подобные поиски не гарантируют успехов, но имеют под собой желание, либо материальную заинтересованность. Ими обычно берут, а отдают, когда есть возможность. Поэтому двигаться к цели можно и с эгоистической мотивацией. Но есть и обратная сторона. Человек с эгоцентрической мотивацией стремится двигаться за результатом, не прислушиваясь к себе. Он не видит себя в качестве личности, такой успех ему не нужен, так же, как и стабильность, которая чаще всего превращается в застой. Как правило, эти люди оценивают людей не по их силе, а по их богатству, по их месту в иерархии. Часто и то, и другое представляет собой только им известную точку зрения.
| Год: 1966 | Бюджет: неизвестен |
| Оригинальное название: неизвестно | Режиссер: неизвестен |
В главных ролях |
Великобритания
